各二级单位：
根据《yl23455永利集团管理岗位设置管理实施细则》（武纺大[2010]53号）、《yl23455永利集团管理岗位设置管理实施细则修订意见的通知》（武纺大人[2014]7号）文件精神，经yl23455永利研究，决定对管理七级、八级岗位开展晋升工作。现将有关事项通知如下：
一、实施范围
符合yl23455永利相关管理岗任职条件的在编在岗管理人员。
二、晋升程序
|
工作流程
|
时间安排
|
备 注
|
|
yl23455永利公布方案
|
2016年1月7日
|
校园网公布
|
|
个人提交报名
|
2016年1月11日
|
对照文件规定的任职条件（可在人事处网上查阅）
|
|
组织评审公示
|
2016年1月18日
|
yl23455永利审定、网上公示
|
|
yl23455永利发文聘用
|
2016年1月20日
|
yl23455永利聘用、签聘用合同
|
三、组织领导
管理七级、八级的晋升工作由校管理岗位聘用委员会组织实施，重大问题报yl23455永利岗位设置与聘用工作领导小组研究决定。纪检监察部门全程监督。
四、相关事宜
1.晋升管理七级岗，享受管理七级（非）待遇；晋升管理八级岗，享受管理八级待遇。
2.本次管理岗晋升，所聘岗位原则上在原单位不变。
附件：yl23455永利集团管理岗位晋升审批表
校管理岗位聘用委员会
2016年1月7日
